Les nouveaux fonctionnaires de l’enseignement technique formés en bonne conduite et savoir-être professionnel 

La première cohorte des 1017 nouvelles recrues de l’enseignement technique a entamé ce mercredi 15 janvier 2025, une formation intensive pour se préparer à accomplir leurs futures missions. Cette initiative, portée par le ministère de l’Enseignement technique, vise à renforcer la qualité de l’enseignement et à répondre aux besoins croissants du marché du travail.

C’est un événement marquant pour le secteur de l’enseignement technique et de la formation professionnelle en Guinée. Plus d’un millier de nouveaux fonctionnaires, fraîchement recrutés, se sont retrouvés pour une série de formations.

Cette initiative, soutenue par la ministre de l’Enseignement technique, Aminata Kaba, marque une étape cruciale dans la modernisation de l’enseignement technique et professionnel.

Ils sont au nombre de 60 pour cette première cohorte et vont être outillés sur des programmes riches et variés qui abordent des thèmes essentiels tels que le code de bonne conduite de la fonction publique pour inculquer les valeurs éthiques et les principes de déontologie.

Ils seront également outillés sur le savoir-être professionnel en vue de développer les qualités relationnelles et la communication pédagogique.

‘’Cette formation est une première étape dans le processus’’, a indiqué Jackie Beby Tounkara, directrice des ressources humaines du département de l’enseignement technique, de la formation professionnelle et de l’emploi, qui remercie la ministre Aminata Kaba pour l’initiative.

‘’Nous avons voulu que ces nouveaux fonctionnaires soient outillés dès le premier jour pour répondre aux défis de leur mission. C’est pourquoi, nous avons mis l’accent sur le code de bonne conduite, le savoir-être professionnel et les techniques pédagogiques adaptées à l’enseignement technique’’, a-t-elle expliqué.

Des compétences clés pour des métiers d’avenir

Les participants à cette formation ont souligné l’importance de ces premiers enseignements. Billo Dioubaté a exprimé son enthousiasme. ‘’C’est une opportunité unique pour nous. Nous sommes conscients des enjeux. C’est un défi que nous sommes prêts à relever à tout prix nos dans cette nouvelle étape de notre carrière’’, a-t-il souligné.

Pour le secrétaire général du ministère, l’objectif est clair. Il s’agit de former des enseignants compétents et engagés, capables de transmettre les savoirs et savoir-faire nécessaires pour que les apprenants puissent s’insérer facilement dans le monde du travail.

‘’C’est une formation qui vise à renforcer leurs compétences pédagogiques, leurs compétences techniques et leurs compétences professionnelles pour qu’ils deviennent directement opérationnels lorsqu’ils vont rejoindre leurs différents postes. Donc, l’enjeu est énorme puisque ces formateurs, quand ils montent en compétences, quand ils acquièrent les compétences professionnelles nécessaires, ils vont pouvoir les transmettre aux apprenants pour que ces derniers puissent avoir les compétences nécessaires pour répondre au défi qui est le nôtre aujourd’hui, le défi de répondre efficacement aux besoins du marché du travail’’, a souligné Julien Bongono.

Il a rappelé l’importance du code de bonne conduite pour les nouveaux fonctionnaires et a souligné l’enjeu du savoir-être dans la relation pédagogique.

Au-delà des aspects techniques, cette formation est aussi l’occasion pour les futurs enseignants de se rencontrer, d’échanger et de créer des liens.

Abdoulaye Bella DIALLO, pour VisionGuinee.Info  

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